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La formation continue
Qu'est ce que la formation continue ? Dans une perspective de développement des compétences, il est possible de se former ou d'acquérir un diplôme à tout âge. La formation continue s'adresse à ceux qui sont rentrés dans la vie active et ont donc quitté la formation initiale (études). Elle permet à ces personnes de pouvoir…
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La formation en alternance et en apprentissage
Qu'est ce que la formation en alternance ? Il s’agit d’un contrat de travail en alternance (contrat de professionnalisation ou contrat d'apprentissage), qui est fondé sur une alternance de phase pratique en entreprise et de phase théorique en centre de formation. Voir toutes nos formations en apprentissage Voir toutes nos formations en contrat de professionnalisation…
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Le domaine d'activité :
Accompagnement et développement personnel
La connaissance de soi et la valorisation de son potentiel aident à la construction ou à la consolidation de ses compétences personnelles et professionnelles. Dans un contexte de changement social et économique, nous vous accompagnons dans vos démarches de perfectionnement ou d’amélioration de vos performances, qu’elles passent par des formations au management, une VAE ou…
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L'espace entreprises
Vous avez besoin d'accompagner vos salariés dans leur évolution professionnelle, vous cherchez des informations sur les dispositifs et les formations existantes ? Premier opérateur national de la formation des adultes, le GRETA-CFA Aquitaine vous propose une approche professionnelle de vos projets et sera présent à vos côtés pour évaluer, valider et certifier.
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NOTRE RÉSEAU DES GRETA-CFA AQUITAINE

Date de création : 1974
Nombre de stagiaires : plus de 19 983 en 2015
Nombre de formateurs et de conseillers en formation (tous statuts confondus) : près de 2 019 en 2015
Nombre de lieux de formation : 132 en 2015
Nombre de formation dispensées : près de 1 397 en 2015

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Réseau GRETA-CFA Aquitaine > Fiches > CAP PEINTURE EN CARROSSERIE – ALTERNANCE
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lieu de la formation
Agence du Lot-et-Garonne

Lycée Professionnel Régional Jean Monnet
6 rue Marcel Pagnol
47510 FOULAYRONNES

Pré-requis

• Avoir des aptitudes physiques compatibles avec les exigences du métier

• Avoir un niveau 3 (CAP) au minimum

• Valider un projet professionnel lors d’un entretien

• L’admission définitive sera soumise à la signature d’un contrat d’apprentissage avec une entreprise

Détail dates de la formation

Rentrée Septembre 2024

Modalités de financement

Contrat d'apprentissage

Contrat de professionnalisation

Formation en alternance

Contacts

Christine NARDIN
Assistante commerciale
christine.nardin@greta-cfa-aquitaine.fr
05 53 76 02 54

Laurent POUPLY
Conseiller en Formation Professionnelle
laurent.pouply@greta-cfa-aquitaine.fr
05 53 76 02 54
06 30 52 16 57

Aurélie CHASSAIGNE
Assistante Administrative
aurelie.chassaigne@greta-cfa-aquitaine.fr
05 53 76 02 54

CAP PEINTURE EN CARROSSERIE – ALTERNANCE
Industrie
Formation
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CAP PEINTURE EN CARROSSERIE – ALTERNANCE

Foulayronnes - Agence du Lot-et-Garonne

objectifs de la formation

Le CAP peinture en carrosserie forme aux activités professionnelles

  • Préparer l’intervention sur véhicule : accueillir et orienter le client ; réceptionner le véhicule après attribution par le chef d’atelier ; collecter les données, établir la liste des produits nécessaires ; agencer, organiser le poste de travail, préparer le véhicule à l’intervention ; déposer les éléments de finition ;
  • Réparer les éléments détériorés : réparer les éléments en matériaux composites
  • Préparer la mise en peinture du véhicule : identifier les fonds ; préparer les supports ; appliquer et dresser un mastic sur les zones réparées ; protéger les surfaces à ne pas traiter ; choisir, préparer et appliquer les produits de sous-couches ; poncer les sous-couches ; appliquer les joints de sertis, de protection et d’étanchéité
  • Réaliser la mise en peinture du véhicule : nettoyer, dégraisser et maroufler le véhicule ; réaliser et vérifier la teinte ; appliquer la teinte et le vernis ; réaliser des raccords ; sécher, étuver le véhicule ; nettoyer et entretenir le matériel ;
  • Préparer le véhicule à la livraison : reposer les éléments de finition ; éliminer les défauts d’application ; mettre en déchets, remettre en état le poste de travail ; nettoyer, laver le véhicule ; contrôler le fonctionnement des systèmes du véhicule ; rendre compte de l’intervention au responsable hiérarchique.

Les débouchés : Le  titulaire du CAP peintre en carrosserie peut travailler chez les artisans garagistes, dans une entreprise de tôlerie, dans un atelier de parc automobile, chez un carrossier constructeur. Il peut être également amené à intervenir dans des ateliers de construction et de réparation de toute nature : automobiles, véhicules industriels, cycles et motocycles, matériels ferroviaires, aéronautiques, maritimes, agricoles ou de travaux publics.

Lien utile : RNCP 4933

contenu de la formation

Matières professionnelles

  • Analyse fonctionnelle et structurelle (y compris lecture d’une représentation d’un élément et/ou d’un mécanisme) ;
  • Les véhicules et leurs énergies : classification – ensembles mécaniques – systèmes constitutifs ; les circuits électriques – éclairage – signalisation ; les circuits hydrauliques – lubrification – refroidissement – freinage ; les pneumatiques ; confort – sécurité, climatisation, chauffage, aide à la conduite et autres ;
  • Les activités de peinture : les matériaux (aluminium, plastiques, composites, aciers) ; les assemblages ; les produits de recouvrement – de finition ; les techniques d’application ; les matériels et équipements du peintre (cabines, pistolets et autres) ; les abrasifs ; les protections contre les risques de corrosion ; le marouflage ;
  • Les activités de service : communication ; organisation de la réparation – collision ; réglementation – les règles de consumérisme ; qualité ; prévention des risques professionnels ; tri sélectif des déchets.
Modules
  • Unité professionnelle (UP 1. Analyse d’une situation)
  • Unité professionnelle (UP 2. Réalisation d’interventions)

Pas de matières générales

conditions de formation

Il est important d’anticiper la recherche d’une entreprise d’accueil.

Rythme : alternance théorique et pratique (Suivant planning prévisionnel centre de formation /entreprise)

La durée de formation dispensée en centre de formation, nécessaire à la préparation du CAP  par la voie de l’apprentissage est au moins égale à  :

400 heures sur 1 an

modalités d'évaluation

Évaluation formative tout au long de la formation.

Évaluation finale dans le cadre de contrôles en cours de formation (CCF).

Modalités d’évaluation conformes au référentiel de certification du diplôme de l’Éducation Nationale de niveau 3 :  CAP PEINTURE EN CARROSSERIE

Taux de réussite 100%

conditions d'admission

Sélection sur dossier et entretien

 

profil des intervenants

Équipe pluridisciplinaire composée d’enseignants de l’Éducation Nationale, de formateurs et d’intervenants professionnels ayant une expérience significative du métier.

 

TARIF

De 5873 € à 7215 € / PAR AN*

Dans le cadre d’un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation

Les frais de formation sont financés par l’OPCO dont dépend l’entreprise

  • Reste à charge pour l’entreprise : 0 €
  • Reste à charge pour l’apprenti : 0 €

Le montant est calculé suivant la branche professionnelle et l’identifiant de la convention collective de l’entreprise [France Compétence – janv.2023*]

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