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La formation continue
Qu'est ce que la formation continue ? Dans une perspective de développement des compétences, il est possible de se former ou d'acquérir un diplôme à tout âge. La formation continue s'adresse à ceux qui sont rentrés dans la vie active et ont donc quitté la formation initiale (études). Elle permet à ces personnes de pouvoir…
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La formation en alternance et en apprentissage
Qu'est ce que la formation en alternance ? Il s’agit d’un contrat de travail en alternance (contrat de professionnalisation ou contrat d'apprentissage), qui est fondé sur une alternance de phase pratique en entreprise et de phase théorique en centre de formation. Voir toutes nos formations en apprentissage Voir toutes nos formations en contrat de professionnalisation…
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Le domaine d'activité :
Accompagnement et développement personnel
La connaissance de soi et la valorisation de son potentiel aident à la construction ou à la consolidation de ses compétences personnelles et professionnelles. Dans un contexte de changement social et économique, nous vous accompagnons dans vos démarches de perfectionnement ou d’amélioration de vos performances, qu’elles passent par des formations au management, une VAE ou…
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L'espace entreprises
Vous avez besoin d'accompagner vos salariés dans leur évolution professionnelle, vous cherchez des informations sur les dispositifs et les formations existantes ? Premier opérateur national de la formation des adultes, le GRETA-CFA Aquitaine vous propose une approche professionnelle de vos projets et sera présent à vos côtés pour évaluer, valider et certifier.
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Découvrir le réseau du GRETA-CFA Aquitaine de l'Éducation Nationale
NOTRE RÉSEAU DES GRETA-CFA AQUITAINE

Date de création : 1974
Nombre de stagiaires : plus de 19 983 en 2015
Nombre de formateurs et de conseillers en formation (tous statuts confondus) : près de 2 019 en 2015
Nombre de lieux de formation : 132 en 2015
Nombre de formation dispensées : près de 1 397 en 2015

lieu de la formation
Agence du Lot-et-Garonne

GRETA-CFA AQUITAINE
Lycée JB de Baudre - 47000 AGEN

public concerné

Demandeur d'emploi

Entreprise

Jeune âgé de moins de 26 ans ou futur alternant

Jeune apprenti ou futur apprenti de moins de 30 ans

Particulier

Salarié

Pré-requis

Niveau requis :

  • Etre titulaire d’un titre ou diplôme de niveau IV général, technologique (STMG) ou professionnel (Gestion et Administration, Commerce, Vente)

Qualités requises :

  • Autonomie, Discrétion, Organisation, Rigueur, Communication, Analyse

Date de début
05/09/2022
Modalités de financement

Contrat d'apprentissage

Contrat de professionnalisation

CPF transition Professionnelle (ex CIF)

Financement personnel

Formation en alternance

Plan de développement des compétences

PRO-A (ex Période de PRO)

Contacts

Karine BOURSINHAC
Conseillère en Formation Professionnelle
karine.boursinhac@greta-cfa-aquitaine.fr
05 53 76 02 54
06 84 78 65 58

Sabrina MOSCONE
Assistante Commerciale
sabrina.moscone@greta-cfa-aquitaine.fr
05 53 76 02 54

Anne-Sophie BYCZKO
Assistante Administrative
anne.sophie.byczko@greta-cfa-aquitaine.fr
05.53.76.02.54

BTS Gestion de la PME
Dernière minute

BTS Gestion de la PME

Agen - Agence du Lot-et-Garonne

objectifs de la formation

Le titulaire du BTS Gestion de la PME exerce la fonction de collaborateur administratif polyvalent de dirigeant de petite ou moyenne entreprise. Il est chargé d’assurer les fonctions administratives (courrier, téléphone, documentation, classement, tenue de fichiers, gestion du personnel…), comptables (travaux de préparation qui ne sont pas pris en charge par un centre ou un cabinet de gestion, facturation, paie…) et commerciales (accueil des clients, devis, établissement de contrats, recherche de fournisseurs, vente…). De plus, Conseiller du chef d’entreprise dans les domaines ne relevant pas directement de la production, il contribue à l’amélioration de l’organisation, de l’efficacité, de la rentabilité et de l’image de l’entreprise.

contenu de la formation

Domaines professionnels du BTS Gestion de la PME

  • Gérer les relations avec les clients et les fournisseurs
  • Soutenir le fonctionnement et le développement
  • Participer à la gestion des risques de la PME
  • Gérer le personnel et contribuer à la GRH
  • Communication

Domaines généraux du BTS Gestion de la PME

  • Culture générale-Expression écrite et orale
  • Culture économique-Juridique-Managériale
  • Anglais

conditions de formation

DURÉE
Sur 2 années de septembre à juin

RYTHME
Formation en alternance :· Selon planning mis en place

modalités d'évaluation

Suivi des activités en entreprise par un formateur référent, avec livret pédagogique

Évaluations orales et écrites tout au long de la formation

Examens blancs

Validation partielle du BTS Gestion de la PME en CCF (Contrôle Continue en Cours de Formation)

 

conditions d'admission

  • Dossier d’inscription
  • Entretien individuel

profil des intervenants

Enseignants certifiés et agrégés du Lycée Jean-Baptiste de BAUDRE – Membres des commissions et jurys d’examens

 

informations complémentaires

Débouchés professionnels du BTS Gestion de la PME

L’assistante de Gestion aura pour mission de seconder le chef d’entreprise d’une PME de tous les secteurs (Commerce, Industrie, Service, Association). Son profil polyvalent lui permettra de remplir un grand nombre de fonctions dans les petites structures mais aussi de prétendre à un poste plus spécialisé. Avec l’expérience professionnelle, il pourra se spécialiser dans la comptabilité, les ressources humaines, la communication.

Poursuites d’études possibles après le BTS Gestion de la PME

  • Licence Professionnelle (Management des organisations spécialité Administration générale des entreprises, Adjoints de Direction PME-PMI)
  • Licence AES, Droit
  • Concours Administratifs
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